На площадке пространства коллективной работы «Точка кипения» сотрудники Сбера рассказали участницам о преимуществах работы в банке, возможностях трудоустройства на неполный день с гибким графиком и социальной поддержке. Все гости презентации могли принять участие в развлекательной викторине от Сбера и выиграть призы: развивающие игры для детей и умные колонки SberBoom Mini.
Иван Семенов, управляющий Рязанским отделением Среднерусского банка Сбербанка:
«Забота о благополучии сотрудников – одно из ключевых направлений Сбера. Мы активно развиваем проекты и инициативы, особенно для сотрудников с детьми. Помимо поддержки сотрудниц в декрете и их адаптации после выхода на работу мы разработали платформу для общения детей и взрослых, проводим профориентационные мероприятия для подростков. В проекте «Мама в деле» мы с радостью делимся с участницами нашим опытом и объясняем, как находить баланс между работой и семьей».
В рамках проекта «Мама в деле» проводятся круглые столы, мастер-классы по созданию резюме и прохождению собеседования, групповые тренинги и консультации.
Ирина Семененко, директор Центра занятости населения Рязанской области:
«Проект призван помочь женщинам с детьми в трудоустройстве, выстраиваниие карьерного трека, начиная от профориентации и, заканчивая адаптацией на рабочем месте. В рамках проекта женщинам также предлагается порядка двухсот программ для обучения, содействие в осуществлении предпринимательской деятельности и открытии собственного дела. Мы создали базу вакансий с гибким графиком работы. Взаимодействуем с организациями – партнерами, которые разделяют ценности проекта».
Реклама. Рекламодатель: ПАО «Сбербанк России». ИНН 7707083893. ОГРН 1027700132195
Свежие комментарии